OFERTAS DE EMPLEO
Publicado el 18 de October de 2021
Técnico/a de Selección y Formación
Oferta de empleo.
Código del Proceso: 160.2021
Puesto: Técnico/a de Selección y Formación
Empresa: Otro
Funciones:
- Búsqueda activa de candidatos y selección de perfiles.
- Establecer los medios de captación de cv.
- Diseño de anuncios a publicar.
- Criba curricular.
- Entrevistas presenciales y/u online, selección por competencias y pruebas de valoración.
- Elaboración de informes.
- Establecer mecanismos de cooperación y comunicación con universidades.
- Tramitación cursos FUNDAE.
- Elaborar el plan de gestión del talento, incluyendo los planes de carrera y sucesión.
Lugar: Madrid
Duración/Tipo Contrato: Indefinido
Horario: Jornada Completa
Formación:
- Colegiado/a.
- Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública.
- Imprescindible nivel alto de inglés.
Experiencia:
- Experiencia mínima de 3 años como Técnico/a de selección realizando funciones similares.
- Paquete Office a nivel de usurario.
Observaciones:
Valorable disponer de certificado de discapacidad.
Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 21-10-2021
Observaciones
- Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
- Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
- No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
- Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org
Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones,
probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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