Publicado el 29 de September de 2021

Técnica/o de Autoempleo

Oferta de empleo.

Código del Proceso: 154.2021
Puesto: Técnica/o de Autoempleo
Empresa: Ong's
Funciones:
  • Difundir el proyecto entre diferentes organismos públicos y privados para captar a los/las jóvenes.
  • Selección y cribado de las personas participantes en el proyecto.
  • Atención y tutorías individualizadas a jóvenes para promover su inserción laboral y su iniciativa empresarial.
  • Mentorización y acompañamiento en la elaboración del plan de empresa.
  • Intermediación y fomento de la inserción laboral y/o creación de empresas.

Lugar: Madrid
Duración/Tipo Contrato: hasta junio de 2022
Horario: Jornada Completa
Formación:
  • Colegiado/a.
  • Licenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública.
  • Valorable formación adicional en economía o administración y dirección de empresas.

Experiencia:
  • Imprescindible experiencia laboral de 2 años en mentorización de personas emprendedoras, elaboración de planes de empresa y constitución de empresas.
  • Imprescindible experiencia laboral acreditada en las tareas a desarrollar.
  • Experiencia como docente de más de 1 año en materias afines al emprendimiento.

Observaciones: Incorporación Inmediata

Fecha Límite Admisión de CVs (inclusive): 03-10-2021

Observaciones

  • Abstenerse quien no cumpla los requisitos de la oferta.
  • Para cada oferta enviar un E-mail con un nuevo CV
  • No se aceptarán CV a partir de la fecha fin de oferta
  • Los interesados deberán enviar un CV adaptado a servicioempleo@colpolsoc.org, indicando el código de la oferta.
Puedes configurar que ofertas recibes en tu email y cuáles no entrando en tu perfil con tu nombre y contraseña.
Te recordamos que puedes pedirnos información sobre el estado de tus candidaturas enviándonos un e-mail a servicioempleo@colpolsoc.org Te informaremos del estado del proceso y de si la empresa/entidad nos ha dado información sobre ti, eso si, salvo excepciones, probablemente no tengamos información hasta pasado un mes de la fecha de envío de los CVs, que es cuando hacemos un recordatorio de feed-back a las entidades.
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